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工行济南千佛山支行不断加强职工之家规划建建

2019-01-14 07:49:00

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  为加强工会组织建设,体现人行一体的和谐体制,增强员工归属感,结合发展规划和企业文化建设要求及职工之家建设的总体部署,工行济南千佛山支行不断加强职工之家规划建设。

  该行确定职工之家建设指导思想是:立足实际,积极推进,统筹安排,量力而行;通过开展建家活动,增进党委与员工的沟通联系,增强员工归属感和感,形成尊重、关心、交流、理解员工的和谐氛围,促进全行经营健康发展。

  为认真落实上级行指示精神,扎实有效的建好职工之家,根据支行的分布和具体情况,确定职工之家建设的总体原则是:统一领导、提高认识、分层定位,统筹安排、稳步推进,分步实施,明确、团结协作,把职工之家建设当作工会的一项重点工作抓实抓好。

  为抓好组织落实,该行成立领导非澹泊无以明志小组,负责支行职工之家建设的定位、目标及总体规划,审议支行果桑苗品种职工之家建设方案。

  根据职工之家建设的原则和实际情况

,支行计划利用一到二年的时间扎实推进,不断提升,把支行建设成为以人为本、独具特色的模范之家。具体规划为:在物理形式上2011年建成合格职工之家;2012年建成先进职工之家。制度管理上2011年达到模范之家的建设要求。

  职工之家的建设将本着坚持为经营发展服务,限度地保护、调动和发挥广大员工的积极性,建设成服务型员工之家。把员工之家建成学习型培训中心、员工参与管理中心、娱乐活动中心、生活互助中心。尽量利用支行现废旧钢筋切断机生产厂家有的资源,在场地上尽量因地制宜、综合利用,发挥各区域功效。

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